Visa E7 Hàn Quốc là gì? Những điều bạn cần biết về visa E7 Hàn Quốc

Visa E7 Hàn Quốc là một trong những loại visa được nhiều người lao động Việt Nam quan tâm và mong muốn có được để có cơ hội làm việc tại đất nước này. Tuy nhiên, trước khi chuẩn bị hồ sơ và đăng ký xin visa E7, bạn cần phải hiểu rõ về loại visa này và những điều cần biết để có thể đáp ứng được các yêu cầu của chính phủ Hàn Quốc.

Trong bài viết này, chúng tôi sẽ giới thiệu chi tiết về visa E7 Hàn Quốc, cũng như những quyền lợi và điều kiện để được cấp visa này. Hãy cùng tìm hiểu để có thể chuẩn bị tốt nhất cho hành trình làm việc tại Hàn Quốc của bạn.

Visa E7 Hàn Quốc là gì?

Visa E-7 Hàn Quốc là visa Kỹ sư chuyên ngành, loại visa này được chính phủ Hàn Quốc cấp cho những người lao động có trình độ chuyên môn, tay nghề cao làm việc theo hợp đồng tại Hàn Quốc. Chương trình lao động theo diện Visa E-7 thuộc chương trình thẻ vàng và được thị trường Hàn Quốc chào đón nhiệt tình.

Hiện nay, các du học sinh Hàn Quốc sau khi tốt nghiệp thường chọn đổi từ visa D2 sang visa E7. Điều này cho phép họ tiếp tục làm việc tại Hàn Quốc sau khi hoàn thành chương trình học. Nếu bạn có trình độ chuyên môn và muốn làm việc tại Hàn Quốc, bạn cần xin visa E7.

Các loại visa E7 Hàn Quốc

Dưới đây là một số phân loại Visa E7 phổ biến:

Visa E7 cho ngành Bán Hàng

Visa E-7 bán hàng là một lựa chọn phổ biến cho những người muốn làm việc trong ngành bán hàng tại Hàn Quốc. Công việc chủ yếu là làm việc tại các cửa hàng và siêu thị lớn với mức lương hấp dẫn. Trong công việc này, cả nam và nữ đều có thể tham gia, tuy nhiên số lượng yêu cầu không nhiều.

Người đi diện Visa E7 bán hàng không chỉ có thu nhập tốt mà còn có cơ hội sống trong môi trường hiện đại, nâng cao kỹ năng xã hội và ngoại ngữ của mình. Những người đi diện E7 bán hàng thường nhận được hỗ trợ về chỗ ăn ở và các khoản phụ cấp khác từ chủ lao động. Điều này làm cho visa E7 ngành bán hàng trở thành một lựa chọn hấp dẫn cho nhiều người.

Visa E7 cho ngành nghề cơ khí

Ngành cơ khí là một trong những ngành nghề có nhu cầu nhân lực cao nhất tại Hàn Quốc. Làm việc trong ngành cơ khí sẽ mang lại cơ hội dễ dàng được cấp Visa E7.

Công việc chính của kỹ sư cơ khí bao gồm thiết kế, thi công, lắp đặt các sản phẩm cơ khí mới; lắp đặt, vận hành máy móc và thiết bị; đề xuất giải pháp cải tiến cho máy móc và thiết bị. Hiện nay, có rất nhiều lao động Việt Nam, đặc biệt là những kỹ sư cơ khí trẻ quan tâm đến chương trình làm việc tại Hàn Quốc với Visa E7

Visa E7 chuyên ngành điện tử

Hàn Quốc là một đất nước công nghệ hiện đại và có sự phát triển toàn diện. Ngành điện tử được coi là một trong những lĩnh vực mũi nhọn tại đất nước này, thu hút sự quan tâm của sinh viên trong nước và quốc tế. Hàn Quốc cũng có nhiều tập đoàn lớn trong lĩnh vực điện tử. Vì vậy, làm việc trong ngành điện tử tại Hàn Quốc luôn là điều mà nhiều người mong muốn.

Điện tử là ngành công nghệ kết hợp mạch điện tử và các hệ thống sử dụng điện. Đây cũng là một phần quan trọng của kỹ thuật điện. Kỹ sư điện tử sử dụng kiến thức khoa học để thiết kế và phát triển các thiết bị sử dụng điện. Họ thường làm việc nhóm và hợp tác với các kỹ sư từ các ngành khác trong dự án.

Các quyền lợi của Visa E7 Hàn Quốc

Visa E7 Hàn Quốc là một loại visa dành cho những người có trình độ kỹ thuật cao và được hưởng nhiều quyền lợi từ chính phủ Hàn Quốc. Dưới đây là một số quyền lợi của người lao động khi có visa E7:

1. Mức thu nhập hàng tháng có khởi điểm từ 1.600 USD – 2.000 USD, và cũng được cung cấp chỗ ăn, ở và các tiện nghi sinh hoạt miễn phí.
2. Người lao động cũng có quyền bảo lãnh người thân như vợ, con, bố mẹ sang Hàn Quốc để sinh sống và làm việc sau khi làm việc được 2 năm và được đánh giá thành tích công việc tốt.
3. Trong thời gian làm việc tại Hàn Quốc với visa E7, người lao động có thể về nước thăm gia đình.
4. Sau khi làm việc tại Hàn Quốc đủ 2 năm, người lao động có thể đăng ký chuyển từ visa E7 sang visa F5, loại visa định cư lâu dài tại Hàn Quốc.
5. Nếu làm việc tại Hàn Quốc theo diện visa E7 liên tục trong vòng 5 năm, người lao động có quyền đăng ký chuyển đổi sang visa F2 thường trú và cũng có thể chuyển sang visa F5 định cư lâu dài.

Điều kiện xin visa E7 Hàn Quốc

Chỉ có 86 ngành nghề tại Hàn Quốc được cấp visa E7 nên điều kiện xin cấp Visa E7 Hàn Quốc khá khắt khe hơn so với các loại Visa khác. Nếu muốn được cấp loại visa này, người lao động bắt buộc phải đáp ứng các điều kiện sau.

1. Độ tuổi: Dưới 35 tuổi
2. Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc trong chuyên ngành.
3. Có doanh nghiệp tuyển dụng sẵn, cung cấp hợp đồng lao động với mức lương trên 1,9 triệu won/tháng. Cần có mã thuế thu nhập cá nhân và hợp đồng sử dụng lao động từ doanh nghiệp tại Hàn Quốc.
4. Giấy tờ phải được dịch sang tiếng Hàn và có dấu của ĐSQ.
5. Nếu làm việc trong ngành công nghiệp gốc của Hàn Quốc, thì cần có bằng cấp 3 và 4 năm kinh nghiệm làm việc tại Hàn Quốc.
6. Nếu làm việc trong ngành không phải công nghiệp gốc, cần có ít nhất bằng trung cấp chuyên nghiệp (học từ 2 năm trở lên).

– Đối với sinh viên du học ở Hàn Quốc, việc chuyển từ Visa D2 sang Visa E7 không quá phức tạp, đặc biệt nếu bạn đang theo học ngành nghề. Điều kiện yêu cầu bao gồm chứng chỉ nghề quốc gia, bằng cao đẳng nghề và ít nhất 1 năm học và thực tập nghề tại một công ty. Quyết định cấp Visa E7 dựa trên hồ sơ trường nghề và công ty đã được xác thực và xác nhận bởi Bộ Tư pháp và cục xuất nhập cảnh. Điều quan trọng là nhà tuyển dụng phải xác nhận rằng ứng viên có tay nghề phù hợp để làm việc lâu dài tại Hàn Quốc.

– Nên lưu ý rằng việc cấp visa E7 rất khắt khe và khá khó khăn. Hầu hết các doanh nghiệp Hàn Quốc không tuyển dụng lao động theo chương trình này. Nếu bạn muốn xin visa E7, hãy tìm hiểu kỹ thông tin để tránh các rủi ro.

Hồ sơ xin visa Hàn Quốc E7

Để xin visa Hàn Quốc E-7 , bạn cần nộp các giấy tờ sau:

1. Bằng tốt nghiệp: Bằng trung cấp, cao đẳng hoặc đại học liên quan đến ngành nghề mà bạn muốn làm việc.
2. Bảo hiểm xã hội: Sổ bảo hiểm hoặc các giấy tờ chứng minh đã đóng bảo hiểm xã hội, hoặc số bảo hiểm để kiểm tra trên hệ thống.
3. Giấy tờ chứng minh kinh nghiệm làm việc: Bao gồm hợp đồng lao động, giấy xác nhận công việc trước đây,…
4. Hình ảnh chân dung: 12 tấm với nền trắng, kích thước 4×6 và 3.5×4.5 (6 tấm mỗi loại).
5. Hộ chiếu cá nhân: Bản gốc hộ chiếu, và cần đảm bảo còn trong thời hạn sử dụng cấp phép.

Lưu ý: Tất cả các bản sao của giấy tờ cần được công chứng bởi cơ quan có thẩm quyền hoặc theo yêu cầu của Lãnh sự quán. Bên cạnh đó, tất cả các giấy tờ cần được dịch sang tiếng Anh trước khi nộp.

Quy trình, thủ tục xin visa Hàn Quốc E7

Để xin visa E7 Hàn Quốc, quy trình và thủ tục bao gồm các bước sau đây:

1. Đăng ký hợp đồng lao động: Người lao động phải ký hợp đồng với chủ doanh nghiệp Hàn Quốc và hoàn thành các thủ tục pháp lý liên quan theo quy định của pháp luật Hàn Quốc.
2. Đăng ký tại cơ quan chức năng ở Việt Nam: Người lao động phải đăng ký hợp đồng lao động tại Sở Lao động – Thương binh và Xã hội địa phương cư trú của mình.
3. Xin visa ở Đại sứ quán hoặc Lãnh sự quán Hàn Quốc tại Việt Nam: Sau khi hoàn thành đăng ký hợp đồng, người lao động cần nộp đơn xin visa E7 tại Đại sứ quán hoặc Lãnh sự quán Hàn Quốc tại Việt Nam.

*Lưu ý: Doanh nghiệp Hàn Quốc sẽ xin cấp visa E7 cho ứng viên tại văn phòng nhập cư ở Hàn Quốc, trong khi người lao động cần nộp đơn xin visa tại Lãnh sự quán Hàn Quốc ở Việt Nam.

Ngoài ra, các du học sinh đang học tại Hàn Quốc theo diện visa du học chuyên ngành D2, D4-6 hoặc D10 cũng có thể xin chuyển sang visa E7 tại văn phòng nhập cư của Hàn Quốc. Đặc biệt, du học sinh có thể xin visa trực tiếp tại Lãnh sự quán Hàn Quốc mà không cần rời khỏi Hàn Quốc.

Visa E7 Hàn Quốc có thời hạn bao lâu?

Visa E7 Hàn Quốc thường có thời hạn từ 2-5 năm, tuỳ thuộc vào hợp đồng được ký kết giữa người lao động và chủ doanh nghiệp. Sau khi làm việc tại Hàn Quốc trong ít nhất 2 năm, người lao động có quyền đăng ký visa F2 – visa thường trú. Nếu làm việc từ 3 năm trở lên, có thể chuyển sang visa F5 – visa định cư lâu dài.

Việc được cấp visa E7 cho phép người lao động yên tâm làm việc chuyên môn tại Hàn Quốc mà không phải lo lắng về việc visa sắp hết hạn. Chính phủ Hàn Quốc luôn có chế độ đặc biệt dành cho người lao động có tay nghề cao.

Hỏi – đáp visa Hàn Quốc E7

Hỏi: Có chuyển từ visa D2 sang visa E7 được không?

Chuyển từ visa D2 sang visa E7 là hoàn toàn có thể, nhưng cần đáp ứng một số điều kiện nhất định. Dưới đây là những điều kiện để chuyển từ visa D2 sang visa E7:

1. Độ tuổi: Dưới 35 tuổi.
2. Bằng cấp: Có bằng trung cấp chuyên nghiệp trở lên.
3. Đang lưu trú tại Hàn Quốc với visa D2.
4. Được doanh nghiệp tuyển dụng và có hợp đồng lao động và mã thuế thu nhập cá nhân. Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc.
5. Công việc dự định làm nằm trong các ngành: Giáo sư (E1), Dạy tiếng nước ngoài (E2), Nghiên cứu (E3), Hướng dẫn kỹ thuật (E4), Chuyên gia (E5), Nghệ sĩ/Vận động viên (E6), Hoạt động đặc biệt (E7).
6. Có đầy đủ giấy tờ liên quan và được xác nhận bởi Đại sứ quán.

Đối với ngành công nghiệp gốc của Hàn Quốc, cần bằng cấp 3-4 năm kinh nghiệm làm việc ở Hàn và được chủ doanh nghiệp tiếp tục ký hợp đồng lao động.

Visa E7 có thể bảo lãnh người thân sang Hàn Quốc được không?

Visa E7 cho phép bảo lãnh người thân sang Hàn Quốc để sinh sống và làm việc. Nếu bạn được cấp visa E7 và làm việc liên tục trong vòng 5 năm tại Hàn Quốc, bạn có thể đăng ký chuyển đổi sang visa thường trú F2 và tiến tới visa F5 để được định cư lâu dài tại Hàn Quốc.

Bài viết trên đây chúng tôi đã cung cấp những thông tin cần thiết về chủ đề “Visa E7 Hàn Quốc là gì? Những điều bạn cần biết về visa E7 Hàn Quốc”. Hy vọng với những thông tin mà chúng tôi vừa cung cấp trên đây đã phần nào giúp bạn nắm rõ hơn về visa E7 Hàn Quốc . Nếu còn bất kì thắc mắc hoặc cần tư vấn thêm thì hãy liên hệ ngay với Visatop qua hotline 0866.086.086 để được hỗ trợ sớm nhất nhé. Chúc bạn thành công!